Gestalte mit uns die Gesundheitsversorgung weltweit.

Deine Karriere bei RAYLYTIC

Mitarbeiterzufriedenheit

Unser Team

Wir sind ein internationales und diverses Team, das zusammenhält, mit viel Leidenschaft und Know-how bei der Sache ist und den offenen Austausch sehr schätzt.

Dein Einfluss

Wir wollen die Gesundheitsversorgung nachhaltig verbessern. Das können wir aber nicht alleine schaffen. Bei uns wirst Du ein wichtiger Teil dieses Wandels sein.

Gemeinsam wachsen

Wir sind ein wachsendes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen. Uns sind wichtig: Deine Meinung, Neugier und Ideen. Damit gestaltest Du unsere Zukunft mit.

Wir haben Dich neugierig gemacht?

Dann bewirb Dich jetzt bei RAYLYTIC.

Wer wir sind und was für Dich drin ist:  

Unsere Aufgabe ist es, Patienten dabei zu helfen, ihr bestes Leben zu leben, egal ob sie sich in unserer Nähe oder am anderen Ende der Welt befinden. Das wollen wir erreichen, indem wir einen Arbeitsplatz mit den folgenden Werten kultivieren:

Teamwork

Jeder Mitarbeitende bei RAYLYTIC arbeitet hochprofessionell und erbringt damit einen wichtigen Beitrag zum Unternehmenserfolg. Aber nur gemeinsam sind wir ein starkes, internationales Team, das eine Kultur der Gleichberechtigung und Diversität lebt und Herausforderungen annimmt, die das Unternehmen auf die nächste Ebene bringen.

Mit lebendigen Teamevents und After-Work-Aktivitäten wie Picknicks und Tischtennis fördern wir dieses Gemeinschaftsgefühl und feiern das Miteinander.

Flexibilität

Wir arbeiten agil und lösungsorientiert – egal ob remote oder aus unserem Büro in der Leipziger Innenstadt. Dank hybrider Arbeitsatmosphäre und bester technischer Ausstattung erreichen wir den optimalen Wissenstransfer.

On top bieten wir Dir ein flexibles Arbeitszeitmodell, das sich Deinen Bedürfnissen anpasst.

Purpose

Wir sind alle aus dem gleichen Grund hier: Wir wollen die Patientenversorgung nachhaltig verbessern, um uns allen zu einem besseren Leben zu verhelfen. Das ist unser Ausgangspunkt für jedes Gespräch, Projekt und jede gemeinsame Leistung.

Indem wir unsere Leidenschaft mit technologischen Möglichkeiten verbinden, unterstützen wir die Akteure im Gesundheitswesen dabei, Patienten die bestmögliche Versorgung zu bieten.

Wachstum

Vom Start-Up zum Scale-Up: wir wachsen. Dafür bekommt jeder von uns das Vertrauen und den Spielraum, sich auszuprobieren, zu lernen, sich weiter und auch in neue Richtungen zu entwickeln – beruflich wie auch persönlich.

Wir glauben, dass gesundes Wachstum nicht nur das Ergebnis passionierter Bemühungen ist, sondern auch zur Förderung deiner einzigartigen Talente und Potenziale beiträgt.

Transparenz

Offene Kommunikation und konstruktives Feedback sind Teil unserer DNA. Hybride, Teams mit flachen Hierarchien bedeuten, dass Dein Einfluss unternehmensweit zu spüren ist.

Bei RAYLYTIC erlebst Du das von Anfang an dank kurzer Entscheidungswege und weißt immer, welche Projekte in den Teams anstehen und welche Ziele wir zusammen verfolgen.

Ambition

Wir sind ehrgeizig und lernen kontinuierlich dazu. Damit unser Impact so groß wie möglich ist, haben wir es uns zum Ziel gemacht, uns als Branchen- und Meinungsführer zu etablieren.

Wir wollen in der Lage sein, branchenveränderndes Wissen zu generieren. Das bedeutet für Dich, dass Du Teil eines dynamischen Unternehmens wirst, dass voran geht und, in dem du unseren Erfolg aktiv mitgestalten kannst.

So sieht Dein Bewerbungsprozess aus
Klick Dich durch die einzelnen Steps und verschaff Dir einen Überblick.
Step 1/4: Deine Online-Bewerbung
Deine Unterlagen sendest Du über die Bewerbermanagement-Software Personio an uns.

Unser Tipp: Je vollständiger Deine Bewerbung bei uns eingeht, desto schneller und konkreter können wir Dein Profil beurteilen. Das hilft uns auch dabei, andere Möglichkeiten in Erwägung zu ziehen und Dir anbieten zu können – für Positionen, die Du vielleicht noch gar nicht auf unserer Karriereseite finden kannst.

Wir leben Inklusion und Diversität. Daher sind Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen und ihnen Gleichgestellten ausdrücklich erwünscht.
Step 2/4: Eingangsbestätigung
Mit einer direkten Eingangsbestätigung kannst du Dir sicher sein, dass Deine Bewerbungsunterlagen bei uns angekommen sind.
Step 3/4: Unterlagen Check & Feedback
Unser Recruiting-Team sichtet Deine Bewerbung und prüft in Abstimmung mit der zuständigen Abteilung, wie gut wir zueinander passen.
Step 4/4: Unser Kennenlernen
Das erste Gespräch findet per Video-Call statt. Wenn die Chemie stimmt und die ersten Fragen bezüglich Deiner Tätigkeit geklärt sind, folgt ein zweites Interview, in dem wir gemeinsam in die Tiefe gehen.

In einigen Positionen erwartet Dich eine stellenbezogene Aufgabe, die Dir und uns Einblick in die gemeinsame Zusammenarbeit gibt.

Die Gesprächspartnerinnen und -partner in den einzelnen Interviews können variieren. Wir ermöglichen es auch gern, dass Du neben HR und Deiner zukünftigen Führungskraft, weitere Teammitglieder im Interview-Prozess kennenlernst.
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